Duurzaamheid bij SEIN
Bij SEIN geloven we dat goede zorg niet losstaat van een gezonde wereld. Daarom willen we zorg leveren die niet alleen van hoge kwaliteit is, maar die ook bijdraagt aan een leefbare toekomst. Zo zorgen we vandaag voor onze cliënten én dragen we bij aan een gezonde wereld van morgen. Wat goed is voor de planeet, is uiteindelijk ook goed voor onze cliënten en medewerkers.
Milieuthermometer Zorg
Om onze ambities concreet te maken werken we met de Milieuthermometer Zorg (MTZ). Dit is een instrument en keurmerk waarmee zorgorganisaties hun duurzaamheidsprestaties kunnen meten en verbeteren. SEIN voert sinds 2023 het zilveren certificaat van de Mileuthermometer Zorg. De komende jaren blijven we werken aan het verder verminderen van ons energie- en grondstoffenverbruik en het verkleinen van onze CO₂-voetafdruk. Ons doel is het zilveren certificaat te behouden en tegelijkertijd verder te groeien naar een toekomstbestendige en duurzame organisatie.
Duurzaamheidsbeleidsplan SEIN
Duurzaamheid gaat over meer dan afval scheiden of het verminderen van CO₂-uitstoot. Het gaat erom dat duurzaam handelen steeds meer de norm wordt in ons dagelijks werk. Daarom is duurzaamheid als randvoorwaarden opgenomen in het strategisch meerjarenbeleid van SEIN 2026-2029 en sluiten we aan bij de ambities van de Green Deal Duurzame Zorg 3.0. Onze aanpak is gebaseerd op twee centrale doelstellingen:
- SEIN behoudt het certificaat zilver van de Milieuthermometer Zorg.
- SEIN werkt actief volgens de doelen en ambities van de Green Deal Duurzame Zorg 3.0.
Vanuit deze basis werken we programmatisch aan verschillende duurzaamheidsthema’s, zoals het verminderen van CO₂-uitstoot, circulair werken, kennis en bewustwording, het verminderen van medicatieverspilling en het bevorderen van gezondheid. Medewerkers, cliënten, bewoners en partners worden hierbij actief betrokken, zodat duurzame keuzes steeds vanzelfsprekender worden.
Samen bouwen aan een duurzame organisatie
Al deze thema’s vormen samen een organisatiebrede aanpak waarin kennisdeling, betrokkenheid en gedragsverandering centraal staan. Zo groeit duurzaamheid stap voor stap uit tot een vanzelfsprekend onderdeel van ons dagelijks handelen en onze keuzes.
Met ons duurzaamheidsbeleid zet SEIN een duidelijke koers naar een toekomstbestendige organisatie: goede zorg voor mensen met epilepsie en slaapstoornissen én een leefbare wereld voor morgen. Lees het duurzaamheidsbeleidsplan 2026-2029 en het duurzaamheidsjaarverslag.
